修武:“红蓝榜”促组工干部“赛马争先”
2023-08-30 11:18:59 来源: 大河网
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8月28日,焦作市修武县委组织部公布了第二期“红蓝榜”评选情况:由组织科年轻干部杨玉撰写的《修武:“四化”发力提升驻村帮扶工作质效》一文被《河南组工通讯》选用,不仅介绍了工作经验、宣传了工作成效,也极大地鼓舞了广大驻村第一书记干事创业内生动力。凭借这一“出彩”事项,杨玉的名字登上了“红榜”、业绩被通报表扬,赢得同事们齐齐“点赞”。

面对赞誉,杨玉没有洋洋自得:“在‘红蓝榜’机制的推动下,我们年轻干部成长进步很快。要在今后工作中戒骄戒躁、再接再厉,让‘出重彩、更精彩’成为‘新常态’!”

为打造模范机关、锻造“硬核”干部队伍,修武县委组织部可谓用心良苦。今年以来,先后建立实施了“组工干部走一线”“日读周讲月赛季练”“红蓝榜”等三项机制,旨在引导组工干部下一线、摸实情、查问题、问诉求、提建议、解难题,全面提升政策理论水平和服务发展能力,推动组织工作更加紧密地同中心大局结合起来,力促组工干部“赛马争先”“竞相出彩”。

有竞争才有进步、有对比才有动力。在“红蓝榜”机制的激励下,组工干部们密切联系党员群众、扎实开展调查研究、积极踊跃建言献策,一个个“金点子”“小妙招”层出不穷:组织室立足乡村产业发展缺乏人才支撑这一难题,广泛争取部领导班子和各方支持,邀请11名来自市县农技领域的专家加入“修武县农技专家”微信群,为110名乡土人才、致富能手提供“在线”咨询服务,目前累计解决各类种养殖技术难题8个,广受基层党员群众好评;县直党建室针对机关党务干部流动频率快、业务素质良莠不齐这一现状,自主开发机关党务“点点通”云程序,“指尖”办公,‘码’上完成,迅速成为广大机关党务干部的“掌中宝”,极大地提升了工作质效.......

“作为打造模范机关、锻造过硬队伍的重要抓手,‘红蓝榜’机制有力促进了组工干部成长为业务‘多面手’、政策‘百事通’、岗位‘万金油’,我们将持之以恒把这项机制推广运用下去,引导组工干部成长成才,在服务保障高质量发展中展现组工风采、贡献组工力量!”修武县委组织部常务副部长谢迎征说。(张斌/文图)

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