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“五星”支部创建工作以来，焦作市山阳区坚持高位推动、全盘谋划，从抓标准、抓特色、抓精品三个方面入手，不断把“五星”支部创建工作向纵深推进，进一步提升抓党建促乡村振兴和基层治理水平。

标准创建聚合力。山阳区按照谁制定标准、谁负责落实和考评的原则，建立区统筹把关、街道研判指导、村社创建主体的三级联创机制，进一步推动分类创星、分层争星。区委、区政府成立“五星”支部创建工作领导小组，整合运用乡村振兴、城乡基层治理“六大行动”专班力量，每项创建任务明确一名区领导负责，确定具体牵头单位和责任单位，加强组织领导和指挥调度。以有内容、能实现、可检验为标准，落实创建任务项目化、项目清单化、清单具体化，区级层面“布置作业”，村（社区）按时打卡并进行实时晾晒，营造比学赶超、竞相出彩的浓厚氛围。加大考评力度，增强“效”的功能，每月结合日常工作、月度验收、信息宣传等进行排名，对末位的街道、村（社区）党组织，启动对应问责程序，确保各个环节有标准、能落实、可评估，真正让实干担当成为“五星”支部创建的主旋律。

特色创建增活力。该区坚持一手抓基础、补短板，一手抓特色、树样板。在农村，突出“一村一策”，把创建工作作为抓党建促乡村振兴的系统工程，着力破解农村发展的难题瓶颈。在社区，突出治理主题，把创建工作与城乡基层治理“六大行动”深度融合，做实全科网格、红色物业、区域党建共同体，为“五星”支部创建提供支撑。巡返村对照“文明幸福星”创建要求，重新规划村内停车位，并投入建设11套康养公寓，增强群众获得感、幸福感。李贵作村依托中医药特色文化资源，突出四大怀药产业优势，以科技力量带动村民增产增收，争创“产业兴旺星”。富康社区结合居民实际需求，联合区疾控中心、焦作市第五人民医院红十字志愿服务队一同开展义诊活动，营造暖心、贴心、幸福、和谐的社区居住环境。

精品创建添动力。该区把精品意识贯穿创建工作全过程，注重对标对表、查漏补缺，切实以创建工作高质量带动治理能力大提升。区级层面组织开展“创五星、比业绩”活动，激发基层党组织和村（社区）干部参与创建工作的积极性、主动性、自觉性。每周编发《工作简报》，在“今日山阳区”“山阳先锋”等微信公众号开辟“‘五星’支部创建”专栏，大力宣传典型经验和好的做法，增强“五星”支部创建工作的感染力。9个街道结合辖区实际，制定详细具体、操作性强的活动方案，确保规定动作落实到位，自选动作有亮点。新城街道以“争创五星，荣耀新城”为目标，建立“1531”工作机制，推动创建任务在辖区有效落地。太行街道以承诺、许诺、践诺，月评、季评、年评的“三诺三评”模式，帮助村社干部明白创什么、谁来创、怎么创。定和街道以“一体两翼三融合”为抓手，推动各社区高质量“摘星”。（是正坤）